09:34 Изменения в систему оплаты труда педагогических работников РТ | ||||
|
В связи с повышением МРОТ до 5205 рублей и исполнением Указа Президента РФ № 597 от 07.05.2012г с 1 января 2013 года вносятся изменения в систему оплаты труда педагогических работников РТ Для всех работников образования, всех типов учреждений устанавливается ставка I тарифного разряда в размере МРОТ (5205 руб.). Вносятся изменения в Положение о новой системе оплаты труда (НСОТ): По общеобразовательным учреждениям (НСОТ 13) С 1 января 2013 года увеличиваются выплаты за работу педагогом с 42% до 45% (для всех ПКГ 3-1, 3-2, 3-3, 3-4 отрасли образование). По дошкольным образовательным учреждениям (НСОТ 7) С 1 января 2013 года вводятся следующие надбавки: 1. Фонд качества дошкольных учреждений образования с 15% увеличивается до 26%. 2. Вводится надбавка педагогическим работникам (ПКГ 3-1 – 3-4) за специфику работы в ДОУ в размере 42%. 3. Дополнительная надбавка за наличие категории распространяется на всех педагогических работников вне зависимости от образования (ПКГ 3-1 – 3-4) и устанавливается в следующих размерах: высшая категория - 35%; первая категория - 30%; вторая категория - 25%. 4. Надбавка за сложность и напряжённость (работа с детьми дошкольного возраста) по педагогическим работникам (ПКГ 3-1 – 3-4) и руководителям структурных подразделений (ПКГ 4-1 – 4-2) с 19% увеличивается до 38%. По детским домам (НСОТ 5)
С 1 января 2013 года вводятся следующие надбавки: 1. Фонд качества детских домов с 10% увеличивается до 20%. 2. Вводится надбавка педагогическим работникам (ПКГ 3-1 – 3-4) за специфику работы в детском доме в размере 42%. 3. Надбавка за работу в образовательных учреждениях для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей для должностей педагогических работников (ПКГ 3-1 – 3-4) с 12% увеличивается до 39%. По НПО, СПО (НСОТ 6) С 1 января 2013 года вводятся следующие надбавки: 1. Надбавка за специфику работы мастеров производственного обучения распространяется на всех педагогических работников отрасли образования и физической культуры и спорта (ПКГ 3-1 – 3-4 (2-1 - 2-4) и ПКГ 4-2) и устанавливается в размере 5%. 2. Надбавка за специфику работы мастерам производственного обучения (ПКГ 3-3 и ПКГ 4-2 отрасль образование) устанавливается в размере 10%.
по ВПО (НСОТ 4) С 1 января 2013 года вводится надбавка за специфику работы в ВУЗе в размере 10% от должностного оклада и распространятся на всех педагогических работников отрасли ВУЗ и ДПО (ПКГ 1-1 и 2-1 – 2-6).
по Дополнительному образованию и ДЮСШ (НСОТ 4)
С 1 января 2013 года вносится изменение в четырехразрядную тарифную сетку по оплате труда работников и вводится дополнительная выплата за квалификационную категорию. Она распространяется на всех педагогических работников отрасли образование (в доп. образовании) и физической культуры и спорта и образования (в ДЮСШ), т.е. ПКГ 3-1 – 3-4 и 2-1 – 2-3. Дополнительные выплаты за квалификационную категорию рассчитываются по формуле: Вkkdop = OI x Dkkdop , где:
Размер дополнительной надбавки за квалификационную категорию составляет: - для работников, имеющих вторую квалификационную категорию, - 1,5%; - для работников, имеющих первую или высшую квалификационную категории, - 3%. | ||||
| Просмотров: 2259 | | ||||